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DESCRIPTION:Aider les gens à accomplir des résultats remarquables tout en t
 ransformant l’organisation\n	 \n\nCe séminaire est offert en anglais. L'ens
 eignement en français est toutefois disponible dans le cadre d’une formati
 on sur mesure.\n\nOutre une solide base en relations humaines\, les gestio
 nnaires ont besoin d'outils et de méthodes spécifiquement conçus pour guid
 er leurs employés à travers le changement rapide des conditions et du mili
 eu de travail. Ce séminaire vous aide à amorcer la coopération\, la produc
 tivité et l'adhésion des employés lorsque des changements sont engendrés p
 ar la réorganisation de méthodes dépassées\, l’arrivée d’un nouveau patron
 \, les compressions budgétaires\, les fusions ou les autres sources de tur
 bulences dans la routine au travail. Le programme débute par des technique
 s pratiques en intelligence émotionnelle servant à gérer les attitudes et 
 les sentiments souvent négligés au sein de l’équipe. Finalement\, il vise 
 à encourager le développement de comportements et de stratégies pour attei
 ndre des performances exceptionnelles.\n\nDates : Le 13 - 14 décembre 2017
 .\n\nPour plus d'information\, visitez Diriger le changement.\n\nRejoignez
  notre liste d’envoie ou suivez-nous sur LinkedIn et Facebook.\n
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LOCATION:Institut des cadres de 9IÖÆ×÷³§Ãâ·Ñ\, 6e étage\, Pavillon Bronfman\, CA\
 , QC\, Montréal\, H3A 1G5\, 1001\, rue Sherbrooke Ouest
SUMMARY:Séminaires : Diriger le changement
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 diriger-le-changement-268243
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